黨的二十大報告指出：“把握作風建設(shè)地區(qū)性、行業(yè)性、階段性特點，抓住普遍發(fā)生、反復(fù)出現(xiàn)的問題深化整治，推進作風建設(shè)常態(tài)化長效化。”黨的作風就是黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把中央八項規(guī)定作為加強作風建設(shè)的切入點、全面從嚴治黨的突破口，抓鐵有痕、踏石留印，作風建設(shè)在堅持中深化、在深化中發(fā)展，激濁揚清之風勁吹神州大地。黨員干部隊伍作風建設(shè)是黨的各項工作開展的根基，也是確保黨的事業(yè)不斷向前發(fā)展的前提。黨員干部要在作風建設(shè)上下足“真功夫”，以實事求是、艱苦奮斗、銳意進取的優(yōu)良作風全心全意為人民服務(wù)。
一、提高政治站位，推動作風建設(shè)穩(wěn)步向前
（一）加強作風建設(shè)是永葆共產(chǎn)黨員本質(zhì)屬性的重要舉措。
先進性和純潔性是馬克思主義政黨的本質(zhì)屬性，但要永葆我們黨的先進性和純潔性，就必須以“革命者必先自我革命”的堅定意志和決心，堅持不懈地自我凈化、完善、革新、提高，才能持續(xù)推進自我革命，把黨建設(shè)得更加堅強有力。黨的十八大以來，以作風建設(shè)開局起步，制定并嚴格落實八項規(guī)定，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動“三嚴三實”、專題教育、“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育，黨的自身建設(shè)馳而不息，黨的作風建設(shè)永遠在路上。

1. 加強作風建設(shè)是打造高素質(zhì)干部隊伍的內(nèi)在要求。高素質(zhì)干部的五個標準——“信念堅定、 為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”，其中就包含著作風建設(shè)方面的要求。十八大以來，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，“老虎”“蒼蠅”一起打，而且他們都有一個共同之處，即蛻化變質(zhì)的第一步，往往是在作風上破了口，走向了歪路、邪路。所以要打造對黨忠誠、擔當盡責、一心為民、勤學善做、真抓實干、清正廉潔的干部隊伍，必須對標新的形勢任務(wù)要求，回應(yīng)群眾對干部作風的新期待，持之以恒地加強作風建設(shè)。
2. 加強作風建設(shè)是持續(xù)推動高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。在向第二個百年奮斗目標進軍的新征程上，我們肩負著重大且重要的使命任務(wù)，推進各項事業(yè)發(fā)展，既有難得機遇，亦有嚴峻挑戰(zhàn)。結(jié)合目前形勢，我們面對著防疫情、穩(wěn)經(jīng)濟、保安全的風險挑戰(zhàn)，唯有充分有力發(fā)揮全面從嚴治黨、加強黨的作風建設(shè)對各項事業(yè)發(fā)展的堅強政治保證作用，堅定信心、負重前行，加緊補短板、強弱項、固底板、揚優(yōu)勢，切實把各項工作抓實抓細抓出成效，推動高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠。
   二、破除“三種心態(tài)”，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情
   （一）克服“當一天和尚敲一天鐘”的“躺平”心態(tài)。   
   有的干部缺乏“慢進是退、不進更是退”的危機感，每天安于現(xiàn)狀抱著得過且過的“躺平”和“摸魚”心態(tài)。斗志是生命之火、精神之源，每一代的人都有屬于自己的使命和挑戰(zhàn)，廣大黨員干部要保持火一般的熱情投入工作當中，牢固樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意識，積極謀劃，絕不能當一天和尚撞一天鐘，無論身處任何崗位，都要在崗一分鐘，戰(zhàn)斗六十秒，做到任務(wù)一布置，馬上抓落實；工作一部署，馬上去推動；工作一完成，馬上就反饋，拒絕做“摸魚式”干部。
   （二）破除“只想當官不想干事”的“老爺”做派。
   干事創(chuàng)業(yè)敢擔當是黨員干部必備的基本素質(zhì)，針對當前個別存在的“在其位不謀其事”“掛帥不出征”“出工不出力”的現(xiàn)象，廣大黨員干部應(yīng)牢固樹立正確政績觀，增強想干事的政治自覺，主動謀事、積極干事，以久久為功的定力在實踐歷練中自覺增強狠抓落實的本領(lǐng)，增強“不達目的誓不罷休”的勇氣和決心，堅決摒棄“作風建設(shè)一陣風、工作落實一張紙”的錯誤思想，發(fā)揚“釘釘子”精神，鍥而不舍地抓，舉一反三地改，一件接著一件辦，一錘接著一錘敲，確保工作任務(wù)件件有著落，工作部署事事有回音。
   （三）懷揣“全心全意為人民服務(wù)”的赤子情懷。
   以作風革命和效能革命為出發(fā)點，以推動各項工作開展為著力點，以為人民服務(wù)為落腳點。從“心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己”的焦裕祿，到十年如一日，點亮大山女孩希望的“燃燈校長”張桂梅，都是心系群眾、一心為民的典范。身為人民的“公仆”，應(yīng)常懷為民之心，常做利民之事，堅持從群眾中來到群眾中去的工作方法，把身子“沉”下去，促效能“提”.上來，讓作風“實”起來，為群眾辦實事、解難事，面對矛盾不繞道，碰到困難不回避，做到用腳步丈量責任，用實踐體現(xiàn)擔當，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
   三、弘揚優(yōu)良作風，爭做“五型”黨員干部
   一是做善學型干部。學習是提高本領(lǐng)，做好工作的基礎(chǔ)。如果學習滿足于一知半解，如同閉目塞聽，難以上升到一定的理論高度，工作就會畫地為牢，舉步維艱。因此，干部在學習中必須摒棄被動學習多，主動學習少，淺嘗輒止，不求甚解，圖虛名、混學歷、拿文憑的學風。要把學習作為一種本領(lǐng)，堅持好學、多學，向書本學、向?qū)嵺`學、向經(jīng)驗學，做到學以致用，使自己真正成為善學型的干部。
   二是做親和型干部。從群眾中來，到群眾中去，全心全意為人民服務(wù)是干部賴以立足、賴以生存的基礎(chǔ)。這就要求干部堅決杜絕“冷硬橫推”的思想和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的作風。作為經(jīng)常與人民群眾打交道的干部，與群眾在一起要尊重他人、和藹可親、耐心周到，以“群眾滿意不滿意”作為衡量標準，真正成為群眾“可親、可敬、可信”的主心骨、貼心人。
   三是做實干型的干部。習近平總書記強調(diào)：“少講空話，多干實事”。目的就是把時間用在于工作、求實效上。因此，干部在轉(zhuǎn)變作風中要摒棄干事創(chuàng)業(yè)缺乏激情，不思進取，得過且過，工作滿足于不求有功、但求無過的思想。要始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，堅定責任心，增強行動自覺，成為真正的實干型干部。
   四是做奮斗型干部。艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。近年來，有的干部厭倦學習，不愿做艱苦的工作，安于現(xiàn)狀，身先士卒的魄力減弱，向我看齊的表率作用發(fā)揮不夠。這些作風一度影響了黨委政府的形象。因此，我們要戒掉“庸、懶、 散、推、拖、浮”等作風頑疾，要以時不我待的緊迫感，發(fā)揚艱苦奮斗精神，保持工作熱情、克難制勝的進取精神，要有“咬定青山不放松”的決心和韌勁，克服阻力，不畏艱難，勇往直前。
   五是做修養(yǎng)型的干部。培養(yǎng)健康向上的興趣愛好，可以愉悅身心、開闊胸懷、陶冶情操、提升境界，讓生活充實，多姿多彩。一名好干部，要遠離講排場、比闊氣、慕虛榮、圖奢華的環(huán)境，堅決抵御腐朽落后思想觀念和生活方式的侵蝕，樹立正確的人生觀、地位觀和權(quán)力觀、不盲目攀比，不左顧右盼，切實穩(wěn)得住心神、耐得住寂寞、經(jīng)得起考驗、守得住清貧，永葆黨員干部的高尚情操和清廉品行。
   世間事，作于細，重于實，成于嚴。作風建設(shè)關(guān)乎人心向背、關(guān)乎事業(yè)成敗。新征程上，每一名黨員干部都要在接續(xù)奮斗中永葆為民情懷，繃緊思想之弦，扛牢肩上之責，以昂揚的姿態(tài)、過硬的作風、飽滿的熱情走好新時代趕考之路。