—— 廣西北新建筑公司(長沙分公司)滬昆B1標項目部開展農(nóng)民工工資管理培訓(xùn)
橫峰縣(通訊員 翟潤潔)為進一步規(guī)范項目部勞動用工管理,全面提升農(nóng)民工工資保障工作的制度化與規(guī)范化水平,切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益,近日,滬昆B1標項目部結(jié)合現(xiàn)場進度,精心組織開展了農(nóng)民工工資管理專項培訓(xùn)。
培訓(xùn)特邀勞動者權(quán)益保障中心工作人員進行授課。首場講座以“工程建設(shè)領(lǐng)域現(xiàn)狀的思考”為主題,工作人員緊密結(jié)合行業(yè)用工特點,聚焦當前存在的突出問題,深入剖析了勞動合同簽訂不規(guī)范、工資支付周期混亂、勞動保障制度落實不到位等常見風險點。通過對近年典型欠薪案例的復(fù)盤,以“以案釋法”的形式,對《保障農(nóng)民工工資支付條例》等核心法律法規(guī)進行了深度解讀。
針對工程收尾階段的管理重點,培訓(xùn)圍繞勞動保障法律法規(guī)及農(nóng)民工工資管理實務(wù)展開。工作人員創(chuàng)新采用“案例警示+流程規(guī)范”的教學(xué)模式,詳細講解了工資支付臺賬建立、考勤記錄規(guī)范留存、糾紛調(diào)解機制運行等關(guān)鍵實務(wù)環(huán)節(jié)的操作要點,幫助項目團隊精準把握收尾期工資管理細節(jié),有效規(guī)避因管理疏漏引發(fā)的權(quán)益糾紛。
本次培訓(xùn)緊密貼合農(nóng)民工工資管理全周期需求,構(gòu)建了“政策解讀+現(xiàn)狀分析+案例指導(dǎo)”的多元框架,顯著強化了各方保障工資支付的責任意識,為勞動用工規(guī)范化奠定了堅實基礎(chǔ)。接下來,項目部將以此次培訓(xùn)為契機,深化成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,持續(xù)完善勞動用工管理制度體系,將規(guī)范用工和保障農(nóng)民工權(quán)益的各項要求落到實處、抓在細處,為項目平穩(wěn)推進與社會和諧穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。
為您推薦


















