近年來，北新路橋集團(tuán)鼎源公司通過科學(xué)制定并扎實(shí)執(zhí)行考勤、學(xué)習(xí)、請銷假、財務(wù)管理、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等制度，扎緊制度籠子。持續(xù)提升公司管理水平、提高紀(jì)檢工作制度化規(guī)范化程序化、強(qiáng)化黨員管理人員的紀(jì)律意識和職責(zé)意識，修訂完善了《接待管理辦法》《財務(wù)管理制度》《違規(guī)報銷差旅費(fèi)追責(zé)問責(zé)辦法》等制度，切實(shí)把監(jiān)督制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)范有序，推動形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效機(jī)制。