當(dāng)好“鐵榔頭”，增強(qiáng)原則性戰(zhàn)斗性

　　當(dāng)前，十一師各基層黨組織正在召開組織生活會，個別同志原則性戰(zhàn)斗性不強(qiáng)，講關(guān)系不講規(guī)矩、講面子不講真理、講和氣不講正氣、講人情不講原則，是非界限模糊、黨性觀念弱化，缺乏應(yīng)有的“免疫力”，對黨內(nèi)組織生活是極大破壞。增強(qiáng)黨內(nèi)生活原則性戰(zhàn)斗性，就必須強(qiáng)化黨員意識、黨性觀念。

　　一要著眼全局不循私。要始終站在黨性立場上觀察、分析、處理問題，站在單位建設(shè)全局上看待問題，摒棄私心雜念、防止一葉障目，跳出個人主義和本位主義的“小圈子”，努力使自己的思考和建議符合黨的路線方針政策，符合上級的指示精神，符合單位建設(shè)的客觀需要。

　　二要執(zhí)行決定不打折。對上級的指示，要以寢食不安、夜以繼日的精神，以不打折扣、不講價錢的標(biāo)準(zhǔn)抓好落實;對不符合個人意愿、不符合本部門利益的事情，不能選擇性地執(zhí)行、變通性地落實，要堅決反對落實決策中的本位主義和自由主義。

　　三要正視失誤不繞道。要敢于正視錯誤，有錯就改，出錯快糾，不掩耳盜鈴，不文過飾非;要勇于拉袖提醒，有問題講在當(dāng)面、有隱患講在前面，不袖手旁觀，不看笑話;要善于亡羊補(bǔ)牢，不論是誰主抓的工作，出現(xiàn)失誤發(fā)生問題時，都要熱心熱情、傾心傾力地做好彌補(bǔ)工作，最大限度地減少損失，不埋怨，不推卸，不指責(zé)。

　　四要解決問題不手軟。如何對待和解決難點棘手問題，最能體現(xiàn)原則性戰(zhàn)斗性。對那些違背法規(guī)制度的“老大難”的人和事，必須堅持依法辦，不能息事寧人違規(guī)操作，以犧牲法規(guī)的嚴(yán)肅性謀求一時的安寧、埋下亂事的禍根;必須堅持秉公辦事，不管是誰的“關(guān)系”、多大“背景”，堅持一視同仁，不搞多標(biāo)準(zhǔn)、不搞特殊化;必須堅持較真辦，迎難而上，敢唱黑臉，不當(dāng)老好人，不怕斷私交，不懼遭人罵，發(fā)現(xiàn)問題不護(hù)短、遇到問題不回避、處理問題不手軟，采取斷然措施，為單位掃平“攔路虎”，為后人留下“凈空間”。