城市建設(shè)分公司為進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保項(xiàng)目施工、管理的有序推進(jìn)，一是制定了《項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定》和《項(xiàng)目廉政管理制度》，明確了項(xiàng)目抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的“六項(xiàng)”內(nèi)容和“八項(xiàng)”責(zé)任，對項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了責(zé)任交底，對廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)人員進(jìn)行了重點(diǎn)防控，同時(shí)對項(xiàng)目的“八項(xiàng)”風(fēng)險(xiǎn)源制定了針對性的防控措施;二是項(xiàng)目部每年年初召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，根據(jù)分公司黨委、紀(jì)委的統(tǒng)一部暑安排本年度項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并由項(xiàng)目黨組織書記與領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的層層分解落實(shí);三是分公司黨委每年底都要對項(xiàng)目部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況從六個(gè)方面進(jìn)行考核，對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不力的項(xiàng)目黨組織及時(shí)進(jìn)行通報(bào)，并把項(xiàng)目部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為黨組織書記年終述職的考核內(nèi)容，并與評(píng)先和績效兌現(xiàn)掛鉤;四是分公司紀(jì)委每年初都要與項(xiàng)目黨政主要領(lǐng)導(dǎo)就落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行談話，每季度都要給項(xiàng)目黨工委(總支)印發(fā)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)資料，確保項(xiàng)目黨組織理論學(xué)習(xí)中心組成員每季度都能學(xué)習(xí)近平總書記和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)重要講話及黨紀(jì)黨規(guī)的內(nèi)容;五是每季度堅(jiān)持對項(xiàng)目員工進(jìn)行廉潔從業(yè)教育，通過組織開展“前車之鑒、引以為戒”主題教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月和黨風(fēng)黨紀(jì)線上答題等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)項(xiàng)目員工的廉潔從業(yè)意識(shí)，梅汕項(xiàng)目部還把勞務(wù)隊(duì)伍納入廉潔從業(yè)的教育范圍，并組織召開了勞務(wù)企業(yè)負(fù)責(zé)人遵紀(jì)守規(guī)暨廉潔從業(yè)教育專題會(huì)議,實(shí)現(xiàn)了廉潔從業(yè)教育及廉政管理全覆蓋;六是項(xiàng)目部分別與材料供應(yīng)商和勞務(wù)協(xié)作隊(duì)伍簽訂《廉潔工程共建協(xié)議》，防控項(xiàng)目管理人員與材料供應(yīng)商和勞務(wù)協(xié)作隊(duì)伍負(fù)責(zé)人之間采取不正當(dāng)手段獲取不正當(dāng)利益現(xiàn)象的發(fā)生。